Talent Acquisition Partner till Svensk Fastighetsförmedling!

Brinner du för rekrytering och att skapa en kandidatupplevelse utöver det vanliga? Har du ett intresse för relationsskapande, event och digitala kanaler? Då är här rollen för dig!
Scroll to content

Brinner du för rekrytering och att skapa en kandidatupplevelse utöver det vanliga? Har du ett intresse för relationsskapande, event och digitala kanaler? Vill du arbeta i ett framåtlutat och engagerat team hos ett stort nationellt bolag i framkant? Då kan rollen som TA Partner hos Svensk fastighetsförmedling vara rätt roll för dig!

Din nästa utmaning

Vi söker nu efter en ny kollega till vårt rekryteringsteam på HK i centrala Stockholm. Hos oss arbetar du brett med olika typer av processer till vakanser i hela landet. Vi arbetar proaktivt nära verksamheten vilket gör att du snabbt kommer att få många olika kontaktytor och stora möjligheter till att skapa goda relationer i hela organisationen.

I rollen kommer du främst att arbeta med att:

  • Rekrytera och attrahera mäklare och mäklarassistenter
  • Arbeta kompetensbaserat och genomföra tester
  • Planera och genomföra rekryteringsaktiviteter
  • Genomföra kampanjer och värdeskapande aktiviteter
  • Rekrytera till vår mäklarskola som drivs i samarbete med Högskolan i Gävle
  • Skapa goda relationer både internt och externt
  • Proaktivt stötta rekryterande chefer i organisationen
  • Samarbeta nära med marknad och rekryterande chefer

Som en naturlig del i ditt arbete skapar du goda och långsiktiga relationer både intern och externt. Självklart är du med och utvecklar våra processer och rekryteringsarbetet för att bibehålla och ständigt utveckla vår kandidatupplevelse.

 

Mer om dig

I den här rollen söker vi dig som har ett brinnande intresse för rekrytering och ett genuint intresse för att vara med och skapa fantastiska team. Vi tror att du tidigare arbetat med rekrytering och trivs med de uppgifter som rollen innebär. Med din naturliga fallenhet för att skapa långsiktiga samarbeten och goda relationer kommer du trivs väl i rollen. Genom ditt sinne för struktur och processer kommer du snabbt att kunna sätta dig in i rollen och bli en naturlig del av teamet.

Har du dessutom erfarenhet av att arbeta kompetensbaserat och genomföra tester i rekryteringsprocessen så kommer du att känna igen dig i vårt arbetssätt.

Känner du igen dig i beskrivningen? Vi ser fram emot att träffa dig!

 

Om oss

Svensk Fastighetsförmedling har sedan starten 1937 växt till ett av landets största mäklarföretag och förmedlar idag allt från bostäder till skog & lantbruk. Vi består av totalt 230 bobutiker runt om i landet och ett huvudkontor centralt beläget på Vasagatan 28.

På Svensk fastighetsförmedling peppar vi och stöttar varandra, för oss är det viktigt att du som medarbetare känner dig trygg i din roll och får den stöttning som du behöver för att lyckas med dina arbetsuppgifter.

Som rekryterare ingår du i ett mindre team med engagerade och framåtlutade kollegor som brinner för rekrytering. Tillsammans levererar vi både rekryteringar, urvalsprocesserna till mäklarskolan, aktiviteter ut mot lärosäten och bobutiker, digitala kanaler och kampanjer. Vi arbetar nära varandra och är gärna kreativa tillsammans även om vi ansvarar för olika projekt och processer. Som en del av HR-teamet har vi löpande aktiviteter tillsammans och samarbetar emellanåt i olika projekt.

För oss är det viktigt att fira framgångar och att vi löpande bidrar till visionen i allt vi gör.

Har du frågor om tjänsten? Tveka inte att höra av dig till TA Manager Anna Liljegren Rassing Anna.LiljegrenRassing@Svenskfast.se. Notera att alla ansökningar sker via annonsen av GDPR-skäl.

Vi ser fram emot att få din ansökan snarast då urvalet kommer att ske löpande. Start för tjänsten är enligt överenskommelse.

 

Välkommen in med din ansökan!

Vi svarar vanligtvis inom två veckor

Känner du några som skulle passa ännu bättre? Berätta det för dem.

Stockholm

Vasagatan 28
111 20 Stockholm Vägbeskrivning Se sida

99% rekommenderar oss som arbetsgivare

Våra medarbetare rekommenderar oss alltså som arbetsgivare till en nära vän. Det är ett kvitto på att vi gör saker rätt. Vi är trygga i vår metod och att vi kan göra skillnad. Svensk Fastighetsförmedling vill göra dig framgångsrik.

  • Hållbart mäkleri

    Vi vet att alla liv ser olika ut. Det gör arbetsveckorna också. Vi vill att du har balans mellan jobb och fritid.

  • Personlig utveckling och framåtanda

    Vi värderar våra medarbetares personliga utveckling högt. Individuell utveckling, karriärplanering och coachning kompletteras med webbaserade kurser. Utveckla din kompetens när det passar dig bäst.

  • Introduktionsprogram med handledare

    Alla medarbetare genomgår en gedigen introduktionskurs när de anställs. Från start ger vi dig säljträning som vi tillsammans sedan anpassas efter dig och dina önskemål.

  • Förstklassig support

    Att arbeta i en kedja ska ge dig fördelar. Våra servicefunktioner och digitala verktyg är i toppklass för att du ska få mer tid till det du gör bäst: att vara framgångsrik mäklare. Huvudkontoret SF AB tillhandahåller därför expertis inom bland annat försäljning, ekonomi, juridik, marknad, HR och IT.

  • Starkt ledarskap hjälper dig att lyckas

    För att du som medarbetare ska få rätt förutsättningar att lyckas i din roll är det viktigt med en ledare som stöttar och visar vägen på rätt sätt. Därför genomgår ledare på Svensk Fastighetsförmedling vår egen akademi där de spetsar sitt ledarskap och bidrar till att vässa sina medarbetares kompetens. Vi utvärderar våra ledare löpande och genom pulsmätningar som genomförs varannan vecka kan vi se att Svensk Fastighetsförmedlings medarbetare skattar våra ledare som en 8,2 av totalt 10.

  • Äg en del av bolaget

    Som anställd inom Svensk Fastighetsförmedling erbjuds du möjlighet att köpa aktier i koncernbolaget. Erbjudandet gäller alla anställda oavsett yrkesroll.

  • Med Boost Academy ser vi till att du aldrig slutar växa

    Att ständigt lära nya saker är en stor drivkraft för många och med Boost Academy får du möjlighet att hela tiden utvecklas med oss.

    Boost Academy är vårt interna universitet, vårt hjärngym, vår inspirationskälla med plats för alla inom koncernen att hämta energi, ladda och bli bättre. Där vi ser och uppmuntrar varandra. Där kan du lära mer och växa – både som människa och medarbetare.
    Boost Academy stärker vår verksamhet då alla mår bra av att utvecklas. Dessutom vet vi att om vi vill ha marknadens nöjdaste kunder, räcker det inte att vara bäst - vi måste alltid bli bättre! Oavsett om ditt mål är att utvecklas i din befintliga tjänst eller ta nästa steg in i en ny roll är Boost vägen framåt!

Kulturen

Hos oss står människan i fokus och vi sätter stort värde i att utveckla både individ och grupp. Vi tror på ansvarstagande för våra kunder, medarbetare och vårt samhälle samt stöttar våra kollegor i att förena jobb med fritid. Därför har vi under flera år i rad utsetts till en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. 

Våra värderingar genomsyrar arbetet och genom just engagemang, nytänkande, omtänksamhet och affärsmässighet når vi vår målsättning - att vara Sveriges bästa fastighetsmäklare!

Våra medarbetare är våra ambassadörer
Det är inte bara våra kunder som vi vill ska rekommendera oss vidare. För oss är det lika viktigt att våra medarbetare känner sig trygga i att rekommendera oss som arbetsgivare till nära vänner eller bekanta. Och det kan vi med stolthet säga att de gör! Vi mäter löpande om våra medarbetare är ambassadörer för vår kedja eller inte, där vi på en eNPS-skala får höga resultat i jämförelse mot index.

 

Teamtailor

Rekryteringsverktyg från Teamtailor